小綠為了吸引男人，讓他神魂顛倒，都用什麼手段，或者什麼特質？
文|朱身勇
很多妻子搞不明白，自己家的小綠是用了什麼方法，把男人搞得五迷三道，自己老公不但被小綠吸引，還很聽小綠的話，做出很多有違常理的事情。
我曾經遇到一個案例，男人自己家裡3個小孩，有兒有女，夫妻青梅竹馬，妻子自身修養和貭素都很好，家教嚴格，受過高等教育，工作體面。
小綠沒怎麼讀過書，很早就出來混社會，做過一段時間失足婦女，未婚先孕生了個孩子，和男人在一起後，又生了個私生女，做點小生意。
一般人看來，都覺得這種情況肯定選擇和妻子好好過，不可能選擇小綠這樣的背景和身份的女人，但是，這個男人偏偏要選擇和妻子離婚，然後和小綠結婚。
小綠用什麼手段吸引男人？
首先，和婚姻中男人的匱乏有關，"你缺的我剛好有"，她用這點勾住了男人。
比如上個案例中，男人覺得，和妻子在一起時壓力很大，妻子各方面都很優秀，堪稱完美，對細節也比較講究，追求極致。
而男人又渴望在妻子面前能得到認可和肯定，想獲得價值感，但婚姻中男人往往感受到的是挫敗。
日子越過越累，感覺怎麼做都還是不够好，怎麼做都還有更多的事等著自己。 恰恰這個背景和經歷很邊緣化的小綠，幾乎對自己什麼要求都沒有，覺得自己怎樣做都很好。
男人覺得和小綠在一起非常輕鬆，不用追求極致和完美，不用事事都自己扛起來，小綠自己也有扛事的能力。
這個小綠填補的就是男人想要"輕鬆、自在、沒有那麼多事情"的心理需求。 輕鬆無壓力感，吸引住了男人。
所以，看自己家的小綠用什麼吸引住了男人，可以看看婚姻中男人的抱怨有哪些。
比如以前他抱怨你強勢不尊重他，可能這個小綠在男人面前就是比較低位、順從，提供情緒價值。 比如，以前婚姻中他抱怨你不關心不關注他，那這個小綠提供得更多就是時間和陪伴，提供對他的關注。
其次，瞭解小綠有哪些特質。
可以看小綠自身的成長經歷，家庭背景，工作内容，也可以瞭解小綠和男人在什麼場合認識。
比如，在工作場合合作關係認識，這個小綠可能提供給男人的就是"齊頭並進、懂我"的價值，靠此吸引住男人，這個小綠自身可能有事業心有意志力有獨立想法。
比如，小綠離異帶孩子，工作收入不是很穩定，這類小綠明顯是有很强的目的心的，她們就是想上位，而且也圖經濟利益。
她會提供高情緒價值給男人，給男人悉心的呵護和陪伴，把男人衣食起居都照顧得很熨帖。
因為除此之外，她想不到更好的出路，所以這類小綠的特點是忍耐力很强。
以上，是小綠可能會有哪些特質，以及瞭解小綠特點的一些方法。
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