打工者只需要做好自己的本分職能工作,每個月領取自己的工資報酬,旱澇保收。 但是作為一個創業者,需要有一種統籌的能力,對創業的各個模塊都要熟悉清晰,這無形中就會新增創業者的風險和壓力。 strong>雖然有風險和壓力,但是收益的天花板是不確定的。 時間的自由度也是自己來進行安排的,在這裡,更加需要的是一種自律。 p>
當對創業的認知有一個初步的瞭解後,那麼就需要把自己放在一個管理者和戰畧者的角色來定位。 這時候的自己不是一個打工者,而是一個創業者。 是需要把自己當前所要做的事情做大做强,實現自己心中的理想目標。 p>
當成為一個創業者的角色後,自己的圈層朋友開始發生變化,別人對自己的認識也會發生變化,自己在做決策的時候也是靠自己來進行定奪和拍板的。 這一刻的自己會思考:我要對當下的決策負責,我要對當下的自己自我認同。 p>
當創業的發展趨勢按照自己的預期在前進,內心會感到一種竊喜; 當創業的發展趨勢岌岌可危時,內心會感到一種焦慮和不安。 這種情形的出現,是非常正常的,我們要允許這種情況的產生,從心理層面要接納這種現狀的產生。 p>
所謂的創業認知是所有在創業過程中產生的結果,我們都要有一種接納的心態,並且還需要對已經經歷的創業歷程經常性複盤和優化,從而做到心中有數。 創業者的大腦每天都在想很多事情,每天都在思考如何生存和發展下去。 這些思考在打工者身上是比較少見的。 p>
正因為每天都在思考生存和發展,就會逐漸培養加强創業者的眼光和心胸,以及解决問題的能力。 創業者的道路充滿了風險,但是對自己的格局、眼光、管理、用人、合作、利益等多個維度都在進行重新塑造,從而讓自己散發出人格的獨特魅力。 p>
當成為一個創業者後,就要不斷增強自己的角色定位,自己就是一個創業者。 很多人會覺得創業失敗就回去打工,這種想法也能够理解。 但是真正的創業者會不斷思考一個問題:所謂的創業失敗只不過是前進道路上的一個小坑而已,填充起來,可以再次出發。 p>
創業不是一時興起,過家家; 而是一段長期持續的心路歷程,在這條路上,也許是自己的一輩子都在做一個創業者。 strong>一個人當意識到自己是持續性創業者,那麼這個角色定位就會持續性增强,從而又會形成增强回路,促使自己不斷思考總結自己:如何成為一個優質的創業者? 持續性的優質創業者? p>
馬雲說:創業的壓力是躲不掉的。 一個企業家要耐得住寂寞,耐得住誘惑,還要耐得住壓力,耐得住冤枉,外練一層皮,內練一口氣,這很重要。 p>
武林高手比的是經歷了多少磨難,而不是取得過多少成功。< strong>羅伯特說:不能等別人為你鋪好路,而是自己去走,去錯誤,而後,創造一條自己的路 每一個人都有自己的道場,而創業者的道場不僅在當下,還在未來。 對創業的認知多一份瞭解,對創業的危機就會少一分焦慮。 p>